IL PRODUCT MANAGER: LA FIGURA PROFESSIONALE DEL FUTURO SCELTA DALLA META’ DELLE AZIENDE ITALIANE

Un’azienda italiana su due (48,6%) nei prossimi tre anni assumerà almeno un Product Manager. A renderlo noto è una ricerca di Product Heroes, condotta da SEC Newgate Italia, che ha intervistato oltre 500 tra responsabili Marketing, IT, Risorse Umane, Produzione, General Office di imprese distribuite lungo tutto lo stivale. Si tratta di uno specialista del…

PNRR: indagine EY-SWG: cala la fiducia per dirigenti e manager ma resta ottimismo su interventi concreti come infrastrutture e transizione green

Cala tra i manager italiani la fiducia sulla capacità del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza di trasformare il Paese e contribuire al rilancio dell’economia. È quanto segnala una indagine realizzata da Ey in collaborazione con Swg che spiega come, sia nel settore pubblico che privato, ci sia sfiducia nell’aspettativa che i dirigenti hanno circa l’impatto…

Imprese: la formazione del personale spinge la ripresa produttiva

Investire nella formazione del personale conviene: accelera la capacità di ripresa produttiva delle imprese e migliora l’efficacia degli investimenti in green e digitale. Lo rileva un’indagine del Centro Studi Tagliacarne su un campione di 4.000 imprese tra i 5 e i 499 addetti del settore manifatturiero e dei servizi dalla quale emerge che il 30,7 % delle aziende che…

Lavoro. Settimana corta: i professionisti delle risorse umane sono d’accordo a metà. Ai dipendente piace, ma solo a stipendio invariato.

Le ricerche dell’Aidp e di Adecco Group Settimana corta, sì o no? A questa domanda ha cercato di dare una risposta l’Aidp, l’Associazione Italiana per la Direzione del Personale, che ha lanciato un sondaggio sul tema tra i propri iscritti, e cioè direttori del personale e i professionisti delle risorse umane, a cui hanno risposo…

Campania: PMI più solide del previsto, trainano i servizi e il turismo ma il PIL 2023 è destinato a calare dello 0,5%

Le piccole e medie imprese della Campania si sono rivelate più solide del previsto nell’affrontare la “tempesta perfetta” che da tre anni investe l’economia locale e internazionale fra lockdown, guerre, caro energia e materie prime. È quanto emerge dal Rapporto Pmi Campania 2022, realizzato dal Centro studi Piccola Industria di Confindustria Campania con il contributo…

Il metaverso, la nuova frontiera del lavoro: i 7 profili richiesti dalle aziende nel virtuale

Il futuro del lavoro passa attraverso il Metaverso, il mondo virtuale dove le persone possono muoversi, condividere e interagire tra loro attraverso avatar personalizzabili, restando comodamente seduti nelle proprie postazioni. Un futuro ancora tutto da conoscere e scoprire e che dipenderà, probabilmente, da come gli universi virtuali consentiranno l’interazione tra gli individui e dagli investimenti…

Gender gap: l’Italia quattordicesima in Europa per uguaglianza di genere

La parità di genere nel mondo del lavoro è ancora lontana nel bel Paese, con trattamenti lavorativi molto diversi tra donne e uomini. L’Italia si posiziona, infatti, al quattordicesimo posto in Europa nella classifica dell’Indice sull’uguaglianza di genere elaborato da EIGE (European Institute for Gender Equality). Un ritardo, però, che non riguarda soltanto il nostro…

Donne e lavoro: Italia maglia nera in Europa per occupazione femminile

L’Italia è ultima in Europa per occupazione femminile. È l’allarme lanciato da un report di Confartigianato presentato nella recente Convention di Donne Impresa Confartigianato, l’associazione che rappresenta le imprese di piccole dimensioni guidate da donne.Ne emerge che nel Belpaese il tasso di occupazione è pari al 58,1%, nelle donne con età compresa tra i 25 e 49…